“Лаборатория Касперского» провела исследование, чтобы узнать, почему женщины приходят в IT и где получили свои навыки.

Наиболее популярная причина — перспективность и престижность работы. Так ответили 43% респонденток. Ещё 38% рассказали, что были изначально предрасположены к техническим дисциплинам (математике, информатике, физике), 35% девушек привлекла прогрессивность сферы. Для 29% главной мотивацией стала высокая заработная плата. 27% признались, что выбрали IT случайно или по стечению обстоятельств.

Наименее популярными причинами были — наличие соответствующего школьного и вузовского образования (8%), друзья или партнёры, которые помогли устроиться (7% и 3% соответственно), а также рекомендации родственников (3%).

В основном женщины получили свои навыки, необходимые для работы, просто “выполняя непосредственные рабочие обязанности». Также многие получили знания, обучаясь в вузе или занимаясь самообразлванием.

Источник: Ferra